尿毒症患者可以被辞退吗 患尿毒症的员工可以辞退吗
2023-01-15 本站作者 【 字体:大 中 小 】
尿毒症患者在医疗期内不可以辞退,但如果超过了病假医疗期的,则是可以协商辞退的。病假医疗期是生病的员工合法享受的权利,患尿素症的情况下,是需要接受治疗的,法律上明确规定了病假医疗期的时间,超出了医疗期的用人单位可以协商解除劳动合同,相关赔偿情况应当基于实际的犯罪事实来进行合法的认定。
经济补偿的计算
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
法律依据
《劳动合同法》第四十二条第三项规定:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。
《劳动合同法》第四十条规定:有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;劳动者的经济补偿按照劳动合同法第四十六、四十七条执行。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
猜你喜欢
江西省赣州市2023-03-24 12:32发布雷电黄色预警
广东省梅州市2023-03-24 13:45发布冰雹橙色预警
云南省丽江市2023-03-24 14:31发布大风蓝色预警
福建省莆田市2023-03-24 14:43发布雷电黄色预警
福建省厦门市2023-03-24 12:58发布雷电黄色预警
广东省韶关市2023-03-24 13:42发布冰雹橙色预警
福建省莆田市2023-03-24 12:41发布雷电黄色预警
广西壮族自治区柳州市2023-03-24 14:52发布雷电黄色预警
云南省昆明市2023-03-24 13:51发布森林火险黄色预警
广东省潮州市2023-03-24 14:36发布雷雨大风黄色预警
如何自制蛋挞
肉火烧面怎么和面
奶茶几分糖好喝
过桥米线是哪里的?
面霜和乳液的区别
怎么摘隐形眼镜
粉饼和散粉的区别
冷烫和热烫的区别
高品质香水如何鉴别?用三步就可以解决
如何去除黑眼圈