职场中跳槽的注意事项

1、做好规划后再跳：我们最好做好规划后再跳槽，不要没有任何规划随意性跳槽，那样只会让我们始终处于跳槽状态，一跳再跳，没有明确的目标。

　　2、不要让公司的人知道：当我们想跳槽的时候，不要让公司的人知道，公司的人知道的话，往往最终领导也会知道，领导知道后会对我们有一些提防，不会再委以重任和加薪。

　　3、不见到新的offer通知不要跳槽：再跳槽时，尽可能的拿到新公司的offer时再选择跳槽，不要没有拿到就跳，未发给你offer前，都不算正式要你。

　　4、环境不好的不要跳：跳槽也是有讲究的，跳槽的公司如果环境不好的话，还是不要去比较好，这里的环境包括：工作氛围、办公环境等。

　　5、不要单纯的为了薪水而跳槽：跳槽的时候不要单纯的为了薪水而跳槽，企业实力、个人发展机会也是我们需要重视的，未来的好发展才能带来高薪水。

　　跳槽的弊端

　　1、让用人单位对你缺乏信任感。过于丰富的履历表让用人单位产生担心，担心你干什么都没有长性。同时会让家人没有安全感

　　2、事业发展缺乏持续性，使自己找不到职业方向。今天干这个明天干那个，表面上看你什么都干过，人才市场上需要的是专家，而不是杂家

　　3、随着年龄的增长，事业上越来越没有发展空间。除非你在某一领域有特殊的才能，打工的人是越老越不值钱的。随着你年龄的增长，找工作就会越来越难！

　　跳槽的好处

　　1、有利于找到适合自己的工作岗位。一个人在事业上要有所建树不能吊死在一棵树上。不断优化自我、敢于跳槽，是一种新型的就业观念，它有利于人才的优化组合，寻找到适合自己的岗位

　　2、有利于丰富和积累工作经验。对于一个人来说，通过频繁的跳槽，在充分展示自我、发挥才能的过程中，能够在各种类型、各个岗位的工作中，积累各种经验

　　3、有利于提高自己的身价。要想获得高薪，跳槽常常是一个最普遍也最简便的好办法。在市场经济中，人也是一种特殊的商品，谁出的价高就给谁打工，这是无可厚非的事情