团建本身是为了促进员工之间的交流，增加团队氛围的好事，但是因为一些不合理的要求和规定逐渐变味儿了，占用休息时间强制参加，还有惩罚，无趣的活动等等，年轻人为什么讨厌团建？下面带来介绍。

不喜欢参加团建的理由是什么？

时间安排不合理

大部分团建安排在双休日，6点左右就要集合赶车，如果是工作日团建那对不起了：双休日还要补回来!

团建本就很累，第二天还要继续搬砖，还不如不去!

惩罚性强制参加

不去?好大胆!

一些公司规定不来的话要扣多少钱，这让人心生反感。

主题活动无趣

一些团建就是做无聊的游戏，强迫表演节目，号称要“突破自己的局限性”实则无视员工的个性和尊严。

换个地方“打鸡血”

团建的初衷是放松心身，让大家彼此熟悉但大部分的“团建”，只不过换个地方“打鸡血”上班实在是累，人生就不能有那么一两天就只是安安静静当个咸鱼么。

年轻人为什么讨厌团建？

想团建，请远离周末

提起团建，90后00后们纷纷表示，如果团建，请选择工作日。团建如果安排在工作日，就当跟上班一样。可是很多人痛苦的团建记忆，都是在下班后或者周末进行的。

好不容易到了休息时间，想着好好睡觉，和家人呆一起，结果还要强行被抓起来起个大早去赶车团建，真是好心情一下子就没了，就感觉自己的美好假期被人抢走了一样，比加班还难受，特别憋屈。

如果放在工作日搞集体活动，身体不会太折腾，还能出去放会儿风，大家积极性可能比较高。

强扭的瓜不甜

在冬天，有一种冷叫你妈觉得你冷;团建要来了，有一种喜欢叫公司觉得你喜欢。是的，很多团建真的就是公司觉得你一定会喜欢。

听说有的老总觉得年轻人喜欢玩新鲜的，就让员工去一个陌生的城市乞讨生存;一些公司觉得帮员工改善生活，员工一定很高兴，就经常下了班带员工去喝酒吃烧烤，一搞就搞到十点十一点，员工到家还得赶紧洗漱，还要赶着第二天上班，苦不堪言。

有些人只是为了简简单单工作赚点钱，他们并不需要拓展和素质培训。也有的员工有自己的社交圈子，旅游、吃饭这种事在自己的小圈子里面是享受，在公司的圈子被迫参加，那是一种工作。

很多时候，很多活动，不是员工需要而是企业需要，不是员工喜欢而是企业一厢情愿地喜欢。

还有很多团建，名义上是团建，实际上就是换个地方开会。团建的目的应该是宣传企业文化，增强领导与下属之间、同事与同事之间的链接，让大家集体放松一下，以便于日后工作顺利开展。

但形式大于内容的团建往往毫无创新，无聊且无趣，让人提不起兴趣，也没有凝聚力，大家的感情不会因为团建变好。甚至有的团建活动都是领导的喜好，本身就有代沟，员工只是被迫参与罢了。

以上就是全部内容。